- 职位名称
- 所属部门
- 工作地点
- 招聘人数
- 岗位性质
- 二保焊工
- 冲焊部
- 运城
- 20
- 车架、车厢焊接
任职要求：
年龄18-48周岁，身体健康，能吃苦耐劳；有2年以上二保焊工作经验，可熟悉操作焊机；
吃苦耐劳，服从领导安排，能独立作业者优先
薪资待遇：
实施计件工资，多劳多得，6500元起，上不封顶；
福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、每月公休2-4天；转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
- 腻子工
- 涂装部
- 运城
- 5
- 涂装部
任职要求：
年龄18-48周岁，身体健康，工作认真负责，有1年以上刮腻子工作经验；
薪资待遇：
实施计件工资，多劳多得，4500元起，上不封顶；
福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、每月公休2-4天；转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
5、为员工提供完善的培训体系及公平、公开、公正的晋升机制。
- 喷漆工
- 涂装部
- 运城
- 3
- 车架、车厢喷漆
任职要求：
年龄18-48周岁，身体健康，能吃苦耐劳，有1年以上喷漆工工作经验；
薪资待遇：
实施计件工资，多劳多得，5000元起，上不封顶；
福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、每月公休2-4天；转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
- 焊工学徒工
- 冲焊部
- 运城
- 10
- 车架、车厢焊接
任职要求：
年龄18-40周岁，身体健康，能吃苦耐劳，学习能力强，对待工作认真负责；
薪资待遇：
学徒工薪资：3000-4000元；
焊工学成后，根据技术技能水平，实施计件工资，多劳多得，6000元起，上不封顶；福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、每月公休2-4天；转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
- 大学生实习生
- 公司各部门
- 运城
- 40
- 大学实习生
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岗位类别 |
人数需求 |
专业需求 |
预培养岗位 |
薪资待遇 |
任职资格 |
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营销岗 |
10人 |
市场营销等专业 |
市场业务员、大区经理等 |
薪资待遇：1.211/985院校4000元起；二本B以上3200元起；三本/专升本2800元起； 2、实习期结束后，根据个人工作表现综合评估，可调整200-500元；
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1.本科及以上学历； 2.2019/2020/2021届大学生； 3.逻辑思维能力强，具备良好的团队合作意识和组织沟通能力，吃苦耐劳，责任心强。 |
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研发岗 |
10人 |
车辆工程、机械设计制造及自动化、机械电子工程、电气自动化等专业 |
电气工程师、研发工程师等 |
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生产岗 |
5人 |
生产管理、高分子、水处理、化工、机械机电等专业 |
工艺质量员、计划调度员、电泳工程师等 |
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采购岗 |
5人 |
采购与供应链管理、统计等专业 |
采购管理员、新品开发员、产品核价员等 |
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质量岗 |
5人 |
车辆工程、机械机电等专业 |
检验员、质量工程师等 |
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行政岗 |
5人 |
环境保护、设备安全管理等专业 |
环保与基建管理员、设备管理员等 |
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汉语言文学、人力资源、行政管理、企业管理等专业 |
人事专业、行政文秘、督导专员等 |
- 装配工
- 总装车间
- 运城
- 30
- 油电三轮车组装
任职要求：
年龄18-48周岁，身体健康，工作踏实，对工作认真负责，服从上级领导工作安排；
薪资待遇：
实施计件工资，多劳多得，3000元起，上不封顶；
福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
5、为员工提供完善的培训体系及公平、公开、公正的晋升机制。
- 业务员
- 市场部
- 运城
- 10
- 三轮车销售
岗位职责：
1、负责主动开发新客户以及老客户的维护工作；负责客户销售订单；
2、完成公司下达的月度、年度销售任务目标；
任职要求：
1、年龄25-35岁，大专及以上学历，市场营销、车辆工程等专业，优秀者可放宽条件；
2、具有1年以上电动车、摩托车、三轮车等行业销售工作经验；
薪资福利待遇：
薪资待遇：底薪+提成；入职缴纳五险一金；享受车补、话补、差旅费等补助；市场业务员年薪12-15万元，大区经理15-20万元；
福利待遇：1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
- 生产经理
- 生产中心
- 运城
- 1
- 生产管理
岗位职责：
1、负责公司生产系统规章制度、工作流程和规程的编制、审核与发布工作；
2、负责公司生产计划的总指挥与总协调工作；
3、负责组织、协调生产过程问题的解决，监督检查生产计划完成情况；
4、负责生产现场资源配置管理工作；
5、负责生产过程中质量问题的跟踪、质量整改的跟进工作；
6、负责组织员工技能培训、技能考核和技能竞赛，组织生产一线员工师带徒工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械设计相关专业；
2、有5-10年摩托车组装技术指导经验，懂装配工艺流程；
3、5年以上大型制造型企业生产部门管理工作经验；
薪资福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
5、为员工提供完善的培训体系及公平、公开、公正的晋升机制。
- 涂装部经理
- 生产中心
- 运城
- 1
- 生产管理
岗位职责：
1、负责部门全面基础管理工作；
2、负责制定本部门年度、月度工作计划并执行；
3、贯彻执行与车间相关的各项规章制度，制定本部门内部的有关管理规定；
4、负责车间全面工作，按工艺规程、设备操作规程、质保体系、安全生产体系组织生产，完成公司下达的生产计划，并做好与公司各部门协调工作；
5、负责制定部门内部激励办法。
任职要求：
1、学历大专及以上相关学历，年龄35-50周岁；
2、熟悉生产制造管理、质量、工艺管理等相关知识，10年以上相关行业岗位工作经验；
3、熟练使用办公自动化软件。
薪资福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
5、为员工提供完善的培训体系及公平、公开、公正的晋升机制。
- 设备科主管
- 行政后勤部
- 运城
- 1
- 设备管理
岗位职责：
1、负责公司级安全、环保、设备、能源规章制度、工作流程和技术规程的制定、审核与发布；
负责组织人员做好设备维护与保养工作，确保设备的正常运行；
2、负责公司级能源管理及运行工作，制定公司能源消耗指标，每月对公司实际能源消耗情况进行分析，并针对性制定节能降耗相关施；
3、负责公司安全、环保、基建等各项管理工作，确保公司全年安全事故为零。
任职要求：
1、本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽条件)；
1、本科(条件优秀者可适当放宽条件)；
2、机械电气或机电一体化相关专业；
3、5年以上相关工作经验；
4、了解设备、能源、环保、安全、工程管理相关知识，具备良好的沟通协调能力和基本的写作能力；
5、完成领导交办的各项临时性任务。
福利待遇：
1、免费提供一日三餐和住宿（6人间，提供网络电视和WiFi，24小时热水）；
2、入职签订劳动合同并缴纳五险一金，每月20日准时发放工资；
3、转正员工享有带薪年假、婚假、丧假和生育假等；
4、公司为员工提供多样化的人文关怀，组织月度员工生日会、节日福利、文体文艺活动等；
5、为员工提供完善的培训体系及公平、公开、公正的晋升机制。
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